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乐虎国际app召开4月份下半月1+X新闻发布会

  • 发布时间:2019-04-26
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4月25日下午,乐虎国际app召开4月份下半月1+X新闻发布会。市人社局副局长孙金葵、市医疗保障局副局长马彩梅、市统计局副局长李月梅、市信访局督查专员周林林、市总工会副调研员陈玲分别发布 2019年度全市社会保险“幸福行动”、全市“医疗保障基金监管年”活动 、一季度全市经济运行情况 、“法治护航·信通访和”法治信访宣传月活动 、全市总工会庆祝“五一”活动安排及五一劳动奖和工人先锋号的评选情况。现代快报、中国江苏网、宿迁日报、市电视台、市电台、西楚网、宿迁网、速新闻等新闻媒体的记者参会。发布会由市委宣传部副部长张凌宇主持。

2019年度全市社会保险“幸福行动”新闻通稿

为加大民生保障和改善力度,不断增强群众获得感和幸福感,近日,市政府办公室印发了《2019年度全市社会保险幸福行动活动方案的通知》,决定从2019年4月至12月底,在全市组织开展社会保险“幸福行动”(以下简称“幸福行动”)。现将具体情况介绍如下:

今年的“幸福行动”指导思想是以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,深入贯彻市委五届七次全会精神,坚持以人民为中心的发展思想,深入实施全民参保计划,突出帮扶实体经济企业降费减负,突出保障低收入群体参保待遇,突出保障新业态人员参保,不断优化信息化便民服务,实现法定人群社会保险全覆盖,进一步织密筑牢社会保障网,推动经济社会实现高质量发展。

目标任务是全年实现全市职工“五险”新增参保33万人次;城乡居民基本医疗保险参保人数达469万人;城乡居民基本养老保险参保人数达165万人;新增被征地农民参保率100%;基本养老保险、基本医疗保险、失业保险覆盖率分别达97.5%、97.6%、97.4%以上,小康社会监测指标继续保持达标;建筑、交通、水利项目参加工伤保险全覆盖;建档立卡低收入农户参加基本养老保险、基本医疗保险全覆盖。

主要工作安排如下:

(一)宣传发动(4月1日至4月30日)。召开“幸福行动”专题动员会,专题部署活动,分解下达目标任务;在全市范围内广泛宣传,通过“网上宿迁”“宿迁社保”“宿迁税务”微信公众号等多渠道宣传社会保障政策法规;开展进企业、进乡镇行动,确保规模以上企业进企宣传、乡镇社保宣传全覆盖,提高社会保险政策的知晓率和透明度。做好2019年度城乡居民基本医疗保险和城乡居民基本养老保险动员扩面缴费工作。

(二)调研比对(5月1日至6月30日)。建立人社与大数据管理部门的数据共享交换机制,以公安部门人口数据为基础,继续深入实施全民参保计划,进一步完善全民参保数据库,全面厘清乐虎国际app人口参保情况;以开发区(新区)实体企业为重点,做好企业参保登记工作,调研开发区(新区)实际参保情况;积极支持未建立稳定劳动关系的新业态从业人员以个人身份参加社会保险,探索未建立稳定劳动关系的互联网新业态平台企业为从业人员代缴保费的新模式;应用信息系统比对数据,切实加强2019年度城乡居民基本养老保险和基本医疗保险扩面征缴工作。

(三)集中服务(7月1日至9月30日)。开展“三定服务”:定点宣传、定期跟踪、定人服务。落实阶段性降低企业社保缴费比例政策,在社保费征管体制改革过程中,确保总体上不增加企业负担;鼓励引进人才、技术骨干、管理人员等群体优先参保,促进企业健康发展;深入推进社保扶贫,落实保费代缴政策。

(四)执法检查(10月1日至11月30日)。在动员帮办基础上,分类施策,以正常经营、正常纳税但尚未办理参保缴费以及未全员办理参保缴费的单位为重点对象,加大劳动保障监察执法力度。

(五)总结巩固(12月1日至12月31日)。对照目标任务,对各县(区)政府(管委会)、各单位社会保险扩面征缴工作开展情况进行综合考评,并建立健全社会保险扩面征缴工作长效机制。

今年的社会“幸福行动”相比往年有以下特色:

一是降低社保费率,进一步为企业减负。方案明确要继续落实降低企业社保缴费比例政策,在社保费征管体制改革过程中,确保总体上不增加企业负担。国务院已经明确,自5月1日起,养老保险单位缴费比例可降至16%,并且将继续阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策。

二是开展“三定”服务,进一步优化营商环境。定点宣传。对新成立企业精准推送社会保险参保登记政策,引导企业及时社保登记,及时缴费。定期跟踪。对未参保企业、已实现部分参保企业定期跟踪,精准推送社会保险帮扶信息,鼓励动员企业依法参保。定人服务。对已参保的重点企业指派工作人员结对服务,解决企业社会保险问题。

三是实行保费代缴政策,进一步推进社保扶贫政策落实。通过社会保险“幸福行动”载体,深入推进社保扶贫,落实保费代缴政策。对建档立卡低收入农户、低保对象、特困人员等困难群体,确保100%登记参保、100%为其代缴全部不低于省定最低标准城乡居民养老保险费;建档立卡低收入农户等困难群体参加城乡居民基本医疗保险个人缴费部分由财政全额补助,确保应保尽保。

问:刚才您介绍,社保降费减负,具体将为企业减轻多少负担?

答:日前国务院办公厅印发了《国务院办公厅关于印发降低社会保险费率综合方案的通知》(国办发〔2019〕13号),明确自5月1日起,养老保险单位缴费比例可降至16%,并且将继续阶段性降低失业保险、工伤保险费率政策,失业保险总费率继续保持1%的水平,工伤保险基金累计结余可支付月数在18至23个月的统筹地区可以现行费率为基础下调20%,累计结余可支付月数在24个月以上的统筹地区可以现行费率为基础下调50%。

据测算,2019年仅降低企业养老保险费率一项即可为全市1.45万企业减负2.6亿元,如再将工伤保险、失业保险降费政策计算在内,社保全年将为企业减负5.28亿元。

关于开展全市“医疗保障基金监管年”活动新闻通稿

为加强医疗保障基金监管,坚决打击欺诈骗保行为,切实保障基金安全,根据国家医疗保障局和省委省政府有关加强基金监管的工作精神,按照省医疗保障局开展“医疗保障基金监管年”活动部署要求,决定从2019年4月至12月底,在全市组织开展“医疗保障基金监管年”活动(以下简称“监管年”活动),现将具体情况介绍如下:

“监管年”活动的指导思想是认真贯彻习近平总书记关于打击欺诈骗保的重要批示精神,落实李克强总理、韩正副总理关于加强基金监管的指示要求,坚持以人民为中心的发展理念,贯彻落实国家医疗保障局“2019年开展打击欺诈骗保专项治理”和“打击欺诈骗保集中宣传月活动”的安排,着力解决医疗保障基金支付管理过程中存在的突出问题,构建科学有效的医保监管体系,完善医保监管措施,防范和制止各种侵占医疗保障基金的违法违规行为,保障基金安全,提高基金使用效率,切实保障全市医疗保障事业健康可持续发展。

工作目标是持续保持打击欺诈骗保高压态势。一是健全医保综合监管机制,完善监管制度体系,协调医保相关职能部门,形成监管合力;二是落实省医保局打击欺诈骗保举报处理办法具体要求,建立健全医疗保障信用管理机制,不断完善监管体系。三是对定点医药机构现场核查全覆盖,摸清定点医药机构违规违纪违法行为,对违规行为多发的定点医药机构提高督查频次,加大打击力度。四是实现智能监控全覆盖,不断完善智能审核系统功能,优化监控措施,提高打击欺诈骗保针对性。五是运用多种手段,实现医疗费用100%初审,住院费用抽查复审比例不低于5%,建立医疗费用经办人员初审及医疗专家评审机制,提高审核质量。六是加强队伍建设,开展全岗全员培训,积极引入第三方机构增强监管能力。

工作安排如下:

(一)部署启动阶段(2019年4月)。成立医疗保障基金监管年领导小组制定并印发《宿迁市医疗保障基金监管年实施方案》,部署启动全市医疗保障基金监管年活动。各县(区)按照统一部署,结合本地区实际制定医疗保障基金监管年具体工作方案,成立医疗保障基金监管年领导小组,加强对监管年工作的组织领导。

(二)建章立制阶段(2019年4月—5月)。出台《关于进一步加强医疗保障基金监管工作的意见》、《宿迁市欺诈骗取医疗保障基金行为举报奖励实施细则》和《宿迁市医疗保险信用管理暂行办法》,建立打击欺诈骗保多部门协调机制;根据《江苏省医疗保障基金举报处理办法》细化工作流程,加强举报调查处理。

(三)组织实施阶段(2019年4月—12月)。各县(区)医疗保障部门、医保经办机构按照“监管年”活动要求,制定具体实施方案并精心组织实施。重点做好下列工作:4月,组织开展打击欺诈骗保集中宣传月活动,向社会发布投诉举报电话,在大厅开设群众投诉举报窗口,全面接受群众举报和监督;4月—6月,组织开展打击欺诈骗保专项治理活动;5月—7月,组织开展监管队伍人员轮训,建立医疗保障监管专家库,完善全市定点医药机构信息库;7月—8月,开展全市打击欺诈骗保专项治理复查;9月—10月,对全市复查发现问题进行督办整改,并做好迎接省局复查;11月—12月,对省抽查、复查工作中发现的问题进行限期整改。

(四)总结报告阶段(2019年12月)。对各县(区)上报的实施情况进行分析和汇总,形成全市“监管年”工作总结。对活动的开展进行全面回头看,认真查找薄弱环节和存在问题,总结经验、整改提高,建立健全基金监管工作长效机制。

问:在当前全国联动开展“医疗保障基金监管年”活动的大背景下,我们宿迁市医保局具体采取了那些措施,进一步加强医保监管,有效保障基金安全,切实维护广大参保群众的医保权益?

答:今年以来全国医保系统自上而下将加强医保监管作为首要任务和第一要务,我们宿迁市也高度重视、扎实推进,我局专题向市委、市政府领导报告,乐虎国际app批示要求加大监管力度,创新监管措施,坚决打击欺诈骗保行为。我们具体落实以下措施:

一是严厉打击欺诈骗保行为。制定《宿迁市欺诈骗取医疗保障基金行为举报奖励实施细则》,针对薄弱环节开展专项治理、飞行检查、双随机检查,突出重点、分类施策、逐一排查,实现定点医药机构现场检查全覆盖。

二是健全医保基金监管机制。出台《关于进一步加强医疗保障基金监管工作的意见》、《宿迁市医保基金监管重点调查工作规程》、《宿迁市医疗保险信用管理暂行办法》,健全医疗保障、卫生健康、公安、民政、市场监管等部门联动机制和综合监管协调机制,强化诚信管理和第三方评估应用,切实增强监管工作合力。

三是夯实监督管理工作基础。健全医保智能监控系统,将智能监控延伸到基层定点医药机构,对医保基金流动进行追踪管理,实现实时监管;推进“打击欺诈骗保维护基金安全”宣传月活动,建立严重违规定点医药机构、医保医师和参保人员“黑名单”制度,适当曝光违规处理案例,争取公众理解扶持,营造良好舆论环境。

开局良好  企稳回升

——当前全市经济运行情况新闻发布稿

今年以来,全市上下紧紧围绕“全面建成小康社会”奋斗目标,按照“六增六强”发展要求,进一步强化招商引领和项目推进,结构调整步伐持续加快,经济稳步回升态势明显。一季度,全市实现地区生产总值625.45亿元,按可比价计算,同比增长7.3%。其中一产实现增加值50.27亿元,增长2.6%;二产实现增加值295.07亿元,增长7.3%;三产实现增加值280.11亿元,增长8.5%。

主要呈现出以下八个方面的特点:

一、农业生产稳中向好

围绕现代农业发展迈上新台阶的总目标,乐虎国际app积极推进农业结构调整,加快转变农业发展方式,农业经济稳步发展。一季度,全市实现农林牧渔业总产值93.81亿元,同比增长2.9%。夏粮作物长势良好,3月中旬苗情调查显示,全市小麦一、二类苗占91.5%,同比提高4.3个百分点。蔬果生产稳定增长,一季度实现蔬菜产量106.19万吨,增长0.5%;瓜果产量1.38万吨,增长10.5%。畜牧业总体平稳,实现产值23.58亿元,同比增长2.6%;其中生猪养殖受“263”专项行动和前期猪瘟疫情影响,产值同比下降1.3%。水产养殖结构调整稳步推进,实现产量4.5万吨,同比增长16.2%。

二、工业生产稳步推进

乐虎国际app以供给侧结构性改革为主线,进一步加快工业转型升级步伐,全市工业经济低开高走,增速回升明显。一季度,全市实现规上工业总产值534.62亿元,同比增长8.5%,比1-2月回升4.9个百分点。实现规上工业增加值163.02亿元,同比增长6.3%,比1-2月回升3.5个百分点,比全省平均水平高1.0个百分点。列统33个行业中有23个行业实现增长,其中18个行业增速超10%,木材加工业、纺织服装业贡献突出,分别增长14.1%和35.8%。实现工业用电量28.63亿千瓦时,同比增长10.6%,高于全省水平10.4个百分点,排全省首位。实现工业入库税收52.94亿元,同比增长24.5%。

三、投资结构持续优化

一季度,全市固定资产投资总体平稳。实现固定资产投资同比增长4.6%,比1-2月提升1.5个百分点,高于全省水平3.0个百分点。工业投资形势喜人。一季度,全市工业投资同比增长13.8%,比1-2月提高0.3个百分点,高于全部投资9.2个百分点;其中制造业投资增长14.5%,高于工业投资0.7个百分点。亿元项目贡献突出。一季度,全市列统亿元以上项目222个,同比增加47个,完成投资137.22亿元,同比增长43.6%。重点项目规模提升。一季度,全市完成投资前20强项目单体规模近20亿元,本年已完成投资53.35亿元,比同期20强项目投资完成额高21.5%。房地产投资形势趋稳。一季度,全市实现房地产开发投资68.93亿元,同比增长3.6%,比1-2月增速提高8.7个百分点。

四、消费市场平稳运行

全市上下深入发掘内需潜力,消费品市场总体发展势头良好。一季度,全市实现社会消费品零售总额225.26亿元,同比增长7.4%,比全省水平高0.8个百分点。限上批发零售13类商品中有10类商品零售保持增长;其中消费升级类商品表现较好,化妆品类、家用电器和音像器材类、书报杂志类商品增速均在15%以上,分别增长21.5%、19.7%和17.7%。网络零售快速增长,全市限额以上批发和零售业单位通过公共网络实现零售额16.38亿元,同比增长21.8%,占限上零售额的比重达22.5%,拉动全市限上零售额增长4.1个百分点。

五、服务业发展势头良好

一季度,全市规模以上服务业企业实现营业收入66.51亿元,增长25.5%,比去年同期增速提高15.1个百分点。主要行业运行良好。全市规模以上服务业企业涉及的24个行业大类中,15个行业收入实现同比增长。其中,娱乐业、公共设施管理业、商务服务业、软件和信息技术服务业、教育、等行业营业收入呈快速增长态势,分别增长144.0%、126.1%、74.7%、59.4%和41.9%。

六、利用外资快速增长

一季度,实际使用外资8248万美元,同比增长4.2倍;新设外资项目13个,同比增长44.4%;协议外资1.76亿美元,同比增长8倍;新设及净增资3000万美元以上项目3个,同比增长50%。

七、财政收入快速增长

一季度,全市实现一般公共预算收入63.05亿元,同比增长12.0%,快于1-2月0.4个百分点,快于同期8.5个百分点;税收占比86.4%,较上年提高1.0个百分点。全市完成税收收入118.84亿元,增长13.3%。其中完成增值税57.33亿元,增长20.6%。

八、居民收入稳步增长

一季度,全市居民人均可支配收入7895元,增长8.1%。其中城镇常住居民人均可支配收入8788元,增长7.5%;农村常住居民人均可支配收入6842元,增长8.2%。从收入结构看,财产净收入增幅最高。全体居民人均财产净收入305元,增长11.4%,快于全部收入增长3.3个百分点。工资性收入占比最高。全体居民人均工资性收入4031元,占人均可支配收入的51.1%,较同期降低0.1个百分点。低收入农户人均收入快速提升。一季度全市低收入农户人均可支配收入2588元,同比增加461元,增长21.7%,为实现脱贫冲刺年目标打下坚实基础。

下一步,全市仍要坚定不移落实新发展理念,围绕“六个高质量”发展要求,按照“千百亿级”计划,聚力招引大项目、大产业,以项目突破加速全市经济转型升级步伐,切实解决企业和群众实际困难,积极培育经济发展新动力,促进全市经济社会持续健康发展。

问:2019年乐虎国际app经济开局总体良好,经济初步呈现企稳回升态势,能请您从一二三产业发展的角度介绍一下经济向好的情况吗?

答:乐虎国际app经济发展增速自2018年上半年低于全国和全省以来,前三季度继续下行至6.5%;之后,经济发展增速逐季回升,且回升势头明显加快。今年一季度,全市GDP增长7.3%,增速快于全国和全省0.9和0.6个百分点;增速比2018年前三季度和2018年全年分别提升0.8个和0.5个百分点。

从一季度情况看,全市三次产业发展各有特点、协同发力,推动经济增速稳步回升。一是农业发展“稳”,实现农林牧渔业增加值增长2.6%,快于同期1.1个百分点。二是工业、建筑业发展“升”,实现规模以上工业增加值增长6.3%,快于1-2月3.5个百分点;实现建筑业增加值增长11.8%,快于上年全年1.5个百分点。同时,工业相关指标也呈回升趋势。工业投资增长13.8%,比1-2月和上年同期提升0.3个和4.0个百分点,快于全部投资9.2个百分点;工业用电增长10.6%,比1-2月和上年同期提升5.3个和2.0个百分点。三是服务业发展“快”,实现服务业增加值增长8.5%,快于GDP1.2个百分点,快于第二产业增加值增速1.2个百分点,对GDP增长贡献44.8%,拉动GDP增长3.3个百分点。

“法治护航·信通访和”法治信访宣传月活动通稿

我们将在5月份在全市开展以“法治护航·信通访和”为主题的法治信访宣传月活动。下面,我就活动的有关安排简要向大家作个介绍。

一、时间安排

2019年5月1日至31日

二、主要内容

信访法治宣传月活动主要有十项内容,即“十个一”:

1、举办一场新闻发布会。围绕“依法逐级走访”主题,进行新闻发布,主动回应社会热点和群众关切,解读政策法规,增强信访工作的透明度、公信力和引导力。

2、编排一期法治进行时。与政法委合作,选取典型案例,编排一期“推进信访法治化、信访局长谈落实”节目,在地方主流电视栏目上播放。

3、印发一批宣传海报。围绕信访法规政策、逐级走访、依法治访、网上信访、复查复核、依法信访“十五条”等内容,通过海报、彩页、宣传栏等载体,多渠道、多形式宣传法治信访有关内容,提升群众参与率和知晓率。

4、集中一天开展联动宣传。计划5月上旬,市县乡三级联动,公安、法院、住建、人社、自然资源、农业农村等部门参与,共同举办一期法治信访广场宣传咨询活动,现场解疑释惑,宣讲法律法规。

5、开设一批专题栏目。与宿迁日报社合作,开设“因为有你”“你知道吗”等专题栏目,重点宣传基层信访工作经验,推介优秀信访干部,解读信访政策及相关法律法规。相关内容在门户网站、政务头条、微信微博等平台联动发送,扩大宣传面,提升知晓率。

6、制作一部法治信访专题宣传片。认真总结近年来宿迁信访工作的特色、亮点及创新做法,特别是法治信访的做法成效,制作一部专题宣传片。

7、编印一本“政策一本通”。组织联席会议涉访重点部门如住建、人社、农业、交通、水利、教育、民政等,就当前群众诉求比较集中的热点问题进行梳理,编印“政策一本通”,形成规范统一的答复口径,以公开促公正,以透明去猜疑。

8、编印一本制度文件汇编。将近5年来宿迁信访的制度、文件、办信、接访、督查、积案化解、建议征集、复查复核等标准化流程汇编成册,供各级信访部门工作时参考。

9、编制一本积案化解案例汇编。从近三年为民办实事化解的1000余件信访积案中,精选50件左右典型案例形成汇编,供全市各级信访部门交流借鉴。

10、合订一本“我在基层做信访”宣传册。将2018年度“我在基层做信访”“党委书记谈信访”“今天我接访”等系列宣传报道内容合订成册,供各地交流学习。

通过以上“十个一”宣传活动,着力营造依法、理性、文明、有序的信访工作环境,全力推动实现信通访和的良性格局。

问:据了解,在全国推进依法治国的大背景下,各地都在积极推进信访法治化建设,请问,乐虎国际app在法治信访建设上正在推进的重点工作有哪些?如何提升全社会的信访法治意识?

答:近年来,乐虎国际app认真贯彻落实中办、国办印发的《关于进一步加强信访法治化建设的意见》文件精神,大力推进信访法治化建设,主要抓了以下几个方面重点工作:

一是坚持实行诉讼和信访分离制度。把涉及民商事、行政、刑事等诉讼权利救济的信访事项从普通信访中分离出来,由政法机关依法处理。信访部门对到本部门上访的涉诉信访群众,一律引导其到联合接访中心涉法涉诉窗口或政法机关反映问题;对按规定受理的涉及公安机关、司法行政机关涉法涉诉信访事项,收到的群众涉法涉诉信件,一律转同级政法机关依法处理。

二是坚持依法分类处理群众信访诉求。在落实诉访分离制度的基础上,在行政体系内部进一步厘清信访与其他法定途径的界限,进一步压实有权处理机关责任。按照中央和省统一部署,市信访局会市政府法制办,牵头35个市级部门和单位,分别制定了法定途径清单并上网公示。实施两年多来,全市共有577件信访事项通过信访部门转送,得到依法及时有效处理。

三是坚持依法处理涉访违法行为。按照诉求合理的解决问题到位、诉求无理的思想教育到位、生活困难的帮扶救助到位、行为违法的依法处理“三到位一处理”工作要求,对信访活动中以信访为名实施违法犯罪行为的,一律依法追究行为人的违法责任。此外,我们还积极探索施行信访人严重失信个人黑名单制度、推进信访工作标准化建设等,目的就是规范信访秩序。

应该说,提升全社会的法治信访意识是一项系统工程,我们5月份集中开展法治信访宣传月活动,落实“谁执法谁普法”责任,联合多个部门,采取多种举措,创新宣传教育形式,让群众知晓相关法律法规,了解法治信访的具体内容和工作举措,有利于引导群众养成法治思维,依法理性表达诉求,共同维护正常信访秩序。对这项工作我们还会常态进行、长期坚持,努力让依法信访理念成为社会普遍共识和自觉行动。

全市总工会庆祝“五一”有关活动安排、2019年度宿迁市五一劳动奖和工人先锋号评选情况

根据发布会安排,下面我发布全市庆祝“五一”有关活动安排、2019年度宿迁市五一劳动奖和工人先锋号的评选情况。

一、宿迁市总工会庆祝“五一”活动安排,主要有以下四项内容:

(一)全市庆祝“五一”国际劳动节暨劳动和技能竞赛动员大会

大会将于4月28日举行,庆祝大会上将表彰宿迁工匠、宿迁市五一劳动奖状、奖章和宿迁市工人先锋号、宿迁市职工建功立业劳动竞赛有功集体、有功个人和宿迁市技术能手。大会将部署2019年重点工程劳动竞赛和职工职业技能竞赛工作。

(二)开展学习贯彻十九大精神知识竞赛

利用报刊、宣传栏、微信、微博等各类工会宣传平台,加强对习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和中国工会十七大精神宣传,通过纸质答题、微信抢答、知识测试等方式,推动最新精神往职工中走,往心里做,往实处落。

(三)启动“劳模精神、工匠精神”主题宣传

依托2019年度“职工大讲堂”、宿迁职工知音微博微信等载体,精选各级各类先进典型和宿迁工匠代表,推出“讲好工匠故事,传播工匠精神”“聆听劳模故事,弘扬劳动精神”系列报道。

(四)举办匠心逐梦——宿迁市第二届劳动者风采摄影展

评选一批优秀作品,进行巡回展览,重点展示乐虎国际app重点工程、重大项目,尤其是十大重点工程劳动竞赛、十大职工职业技能劳动竞赛、十佳科技创新成果、十大先进操作法评比及十大“宿迁工匠”评选等“五个十”竞赛评选活动相关的劳动场景和人物风采。

二、2019年度宿迁市五一劳动奖和工人先锋号的评选情况。

根据各县(区)、市开发区(新区、园区)及市直有关系统工会推荐,经过基层单位公示、初审、市级公示等程序,2019年宿迁市五一劳动奖和工人先锋号的评审工作已经结束。今年,宿迁市总工会将表彰市五一劳动奖状30个、市五一劳动奖章50个、市工人先锋号40个。

这次推荐评选工作主要有两个突出特点。

一是坚持面向基层一线。在严格初审基础上形成的各类名单,完全符合宿工发〔2019〕1号文件明确的标准和要求,特别是五一奖章更是体现了面向基层和一线的导向。50名五一劳动奖章人选中,一线职工占90%,其中产业工人24名,占总数48%;农民工6人,占总数12%;科教人员7人,占14%;其他一线职工和专业技术人员8人,占总数的16%;没有县处级领导干部。

二是有较强的时代性和先进性。从各推荐单位上报的情况看,所有推荐对象都具有突出的工作业绩和良好的社会影响,在群众中享有较高声誉,并具有县区级表彰的荣誉基础。他们模范践行新发展理念, 有的在推动制造业高质量发展、建设制造强国中展现作为;有的立足一线岗位,执着专注、精益求精;有的长期扎根基层,淡泊名利、无私奉献,在平凡的岗位上做出了不平凡的工作业绩。

问:能否介绍一下这次表彰评选中产业工人受表彰情况?

答:在今年的市五一劳动奖章推荐评选中,产业工人首次作为结构要求,在50名推荐人选中,经过层层推荐和严格把关,最终有24名产业工人被评选为市五一劳动奖章。谢谢。

 
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